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Créer des emplois sans sécuriser le cadre budgétaire ? Le juge dit stop
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Disponibilité d’office pour raison de santé :
un seul refus de poste ne suffit PAS pour licencier un agent
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Écarter un fonctionnaire pour désaccord politique :
une pratique illégale et à haut risque pour les employeurs publics
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Extension des lieux de réunion des conseils de discipline
de la fonction publique territoriale
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Hausse de l’absentéisme au travail
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La santé mentale des agents territoriaux :
une question centrale pour la gestion des ressources humaines territoriale
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